Saturday , 2 May 2026
Home / ENERGI MINYAK & GAS / MEDCO ENERGI RENCANAKAN
STOCK SPLIT

MEDCO ENERGI RENCANAKAN
STOCK SPLIT

Resourcesasia.id, Jakarta – PT Medco Energi Internasional Tbk, (“Perseroan”) telah menyampaikan agenda Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan
(RUPST) yang akan diselenggarakan pada tanggal 16 Juni 2017 kepada
Otoritas Jasa Keuangan (OJK). Selain daripada itu, Perseroan akan meminta persetujuan dari para pemegang saham untuk menyetujui pemecahan nilai saham (stock split) 4 berbanding 1.

Perseroan juga tengah melakukan
finalisasi rencana melakukan rights issue yang akan diajukan kepada OJK, dimana sebelumnya hal ini telah disetujui dalam Rapat Umum Pemegang Saham Luar Biasa di bulan September 2016 lalu, Jakarta akhir pekan lalu.

Hilmi Panigoro, Direktur Utama PT Medco Energi Internasional Tbk, mengatakan bahwa “stock split ini merefleksikan
kepercayaan kami terhadap
nilai aset Perseroan dan di tahun ini juga akan diikuti dengan right issue yang menunjukkan komitmen kami untuk mengembalikan nilai bagi para pemegang
saham”. (Gina)

Foto: Ist

 

 

 

 

About Resourcesasia

Resources Asia.id adalah portal berita yang menginformasikan berita-berita terkini dan fokus pada pemberitaan sektor energi seperti minyak dan gas bumi (MIGAS), mineral dan batubara (MINERBA), kelistrikan, energi baru & terbarukan (EBT), industri penunjang, lingkungan, CSR, industri hijau, kolom, opini. urban & life style, internasional dan lainnya. Redeksi juga menerima tulisan kolom, opini dari pembaca akan kami tayangkan di portal berita Resourcesasia.id dan kami juga menerima press rilis dari korporasi, silahkan kirimkan tulisan anda dan press rilis ke email redaksi kami redaksiresourcesasia@gmail.com

Check Also

Emiten Pertamina Group Tunjukkan Kekuatan Fundamental dan Resiliensi Bisnis, di Tengah Fluktuasi Pasar Modal Indonesia

JAKARTA, RESOURCESASIA.ID – Di tengah tekanan pasar modal Indonesia sepanjang kuartal pertama 2026 yang dipengaruhi …

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *